Vuorotyönjohtajan sijainen

Haemme vuorotyönjohtajan sijaista uutto-pelkistämölle vakituiseen työsuhteeseen nykyisen henkilön siirtyessä uusiin tehtäviin yrityksen sisällä.

Tehtävässä sijaistat tarvittaessa vuorotyönjohtajia heidän vuoroissaan. Tehtävässä vastaat pelkistämön työnjohdosta siten, että asetetut tuotannolliset, taloudelliset ja laadulliset tavoitteet saavutetaan. Lisäksi vastaat työturvallisuuteen liittyvien määräysten ja ohjeiden tiedottamisesta sekä niiden noudattamisesta.

Tehtävä tarjoaa monipuolisen läpileikkauksen osaston toimintaan. Vastuullesi kuuluvat mm.:

• päivittäisen turvallisuustyön johtaminen ja tuotannon varmistaminen
• vuorohenkilöstön töiden organisointi ja resurssien hallinta
• prosessin seuranta ja ajo-ohjeiden antaminen sekä prosessin ajotapojen ja säätöjen kehittäminen yhdessä muun henkilöstön kanssa
• henkilöstön osaamisen kehittäminen ja tavoitteiden asettaminen
• yhteistyö kunnossapidon kanssa koneiden ja laitteiden toimivuuden takaamiseksi
• uutto-pelkistämön prosessi-, laite- ja työmenetelmäkehitykseen osallistuminen

Tehtävässä menestymisen kannalta sopiva tausta ja osaaminen

• tehtävään soveltuva ammattikorkeakoulututkinto esimerkiksi prosessi- tai kemianalalta,
• kokemusta esihenkilötehtävistä teollisuudessa,
• oma-aloitteinen, aktiivinen ja vastuullinen työskentelyote,
• hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot sekä ongelmanratkaisukyky,
• kyky hahmottaa isoja prosessikokonaisuuksia ja niiden vaikutuksia toisiinsa,
• kokemusta ja halua myönteisen turvallisuuskulttuurin luomiseen.

Mitä Nornickel tarjoaa Sinulle

Tarjoamme sinulle itsenäisen, monipuolisen ja laaja-alaisen tehtäväkentän hyvin menestyvässä yrityksessä, jossa sinulla on aidosti mahdollisuus päästä kehittämään osaamistasi ja osallistumaan toiminnan kehittämiseen. Saat kattavan perehdytyksen tehtävään sekä laajan tuen työssä menestymiseen. Arvostamme osaavaa henkilöstöämme ja panostamme työhyvinvointiin sekä jatkuvaan oppimiseen. Tarjoamme kattavat työterveyspalvelut, Epassin liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun, vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen sekä kilpailukykyisen palkitsemisjärjestelmän.

Kiinnostuitko tästä tehtävästä? Jos vastasit kyllä, niin älä epäröi vaan hae tehtävää heti, kuitenkin viimeistään 08.11.2026. Liitäthän mukaan hakemuksesi ja ansioluettelosi. Huomioithan, että emme voi vastaanottaa sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia.

Jos sinulla on tähän työtehtävään tai rekrytointiprosessiin liittyen kysyttävää, ole yhteydessä rekrytoivaan esihenkilöön Janne Lahtiseen puh. 050 438 4101 to 5.11. klo 13-15.